Weiterentwicklung der Balanced Scorecard von den Gründern: ALIGNMENT - Unternehmenserfolg durch Synergien
Kaplan und Nortin erweitern ihre Strategie-Trilogie um einen wichtigen Baustein: „Alignment“, was „Ausrichtung an der Unternehmensstrategie bedeutet“. Die Strategie-Vordenker erläutern in dem Buch, wie Unternehmen indem sie Synergien ausnützen, Werte schaffen, die den Wert der einzelnen Unternehmenseinheiten bei weitem übersteigen. Die Balanced Scorecard und Strategy Maps bilden dabei die Eckpfeiler. Sie können auf verschiedenen Unternehmensebenen angewandt werden. Beide geben Aufschluss über die Wertbeiträge der einzelnen Einheiten. Fallstudien und Beispiele zeigen, wie die Aktivitäten von Geschäfts- und Supporteinheiten, Vorständen und externen Partnern mit der Unternehmensstrategie in Einklang gebracht werden.
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Ein Bauingenieur, ein Physiker und ein Volkswirt sind bei einem Überlebenstraining. Jeder bekommt genügend Essen in Dosen, einen Bleistift und ein Blatt Papier und wird in ein Zimmer eingesperrt. Nach einer Woche wird kontrolliert, ob jeder überlebt hat. Der Bauingenieur im ersten Raum ist bester Dinge: Er warf die Dosen so lange an die Wand, bis die Materialermüdung eintrat. Der Physiker im zweiten Raum hat ebenso überlebt: Er hat auf dem Blatt den theoretisch schwächsten Punkt einer Dose ausgerechnet und dort den Bleistift hineingestochen. Zum Schluß wird die Unterkunft des Volkswirts aufgeschlossen. Die Dosen sind allerdings unberührt, und der Volkswirt ist tot. Die oberste Zeile auf seinem Blatt lautet: “Wir nehmen an, wir hätten einen Dosenöffner.”
Eine Frage, die sich in Zeiten der englischen Limited-Gesellschaft und der politischen Diskussionen um die 1€-GmbH stellen muss. Alle wichtigen Fragen, die bei der Wahl der richtigen Unternehmensform für mittelständische Unternehmen eine Rolle spielen behandelt dieses Buch. Vor allem die Vor- und Nachteile im Vergleich zu Personenunternehmen werden deutlich herausgearbeitet und verständlich dargestellt.
Wie berufliche Veränderungen zu initiieren sind, zeigt ein Artikel der Wirtschaftswoche in seiner Ausgabe vom 23.7.07. auf. Dabei sind es vor allem persönliche Voraussetzungen, die über die erfolgreiche Initiative beruflicher Veränderungen entscheiden. Einige davon im Auszug:
Ein ganzes Programm von CD-Lern-Prorgammen hat Data Becker auf den Markt gebracht. Neben Software-Schulungen zu Excel oder Powerpoint sind die betriebswirtschaftlichen Programme zu Bilanzen, Kostenrechnung oder zur Analyse von Kennzahlen besonders interessant und prima aufgearbeitet.
Nie wieder sprachlos: „Ready for Business“, der interaktive Sprachtrainer auf DVD, bietet ein interaktives, abwechslungsreiches und personalisiertes Lernen. Es unterstützt die Entwicklung des persönlichen Business English, i. B. durch den Software- und Sprachen-Profi Auralog:
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