Der Blog von Prof. Dr. Gerald Lembke (Digitale Medien und eMarketing)
Die Anforderungen an Marketing-Entscheider, Vertriebsfachleute und Mediengestalter wachsen in diesen Zeiten enorm. Dies trifft v. a. diejenigen Medienunternehmen, die vor den konkreten Herausforderungen stehen, eingefahrene Produktprogramme zu überdenken und neue Distributionswege zu organisieren.
Do, Juli 9 2009 » Aktuell, Innovation, Marketing 2.0, Methoden, Neue Medien, Wissenskooperation, Wissensnetzwerke und Communities » No Comments
Ein Medienprojekt der besonderen Art wird aktuell von der Berufsakademie Mannheim unter dem Titel "SOLO 2070" realisiert. Zentrales Element des Projekts stellt ein Kurzfilm dar, in dem ein einzelner Protagonist durch eine Serie von Selbstexperimenten das Scheitern dieser „solo”-Gesellschaft aufzeigt. Der Film wird im Rahmen einer öffentlichkeitswirksamen Veranstaltung Anfang Mai vorgestellt werden. Im Anschluss folgt eine Ausstellung, in der die Studenten verschiedene Aspekte dieser dystopischen Gesellschaft in Form von Animationsfilmen präsentieren. Durch einen begehbaren „Videowürfel” wird das Jahr 2070 zusätzlich auf audio-visueller wie emotionaler Ebene erlebbar gemacht. Während des Events erhalten die Gäste außerdem ein circa 60-seitiges Printprodukt, das durch die Ausstellung führt, Hintergründe beleuchtet, sowie detaillierte Informationen zur Projektentstehung liefert. Das Marketing wird zusätzlich durch einen Onlineauftritt abgerundet, auf der sich nach dem Event die präsentierten Inhalte wiederfinden werden. Die gesamte Projektkonzeption gehört genauso zu unseren Aufgaben, wie die Durchführung und Finanzierung. In diesem Zusammenhang sind wir auf die Hilfe von Sponsoren angewiesen, die uns materiell, finanziell und bei der Bekanntmachung unseres Projekts unterstützen.
Di, April 29 2008 » Innovation, Studien, Veranstaltungen » 1 Comment
Ein neuer Leitfaden für die Implementierung eines CRM-Software-Systems wurde veröffentlicht. Er unterstützt KMU bei der Verbesserung von Kundenbeziehungen. Das besondere: Der Leitfaden ist als E-Book erschienen. Es handelt sich um eine vierteilige Praxisleitfaden-Reihe. Sie erläutert die verschiedenen Stufen der CRM-Einführung im Unternehmen von der Analyse im Vorfeld bis zur konstanten Optimierung bei laufendem Betrieb.
Mo, April 14 2008 » Aktuell, Arbeitshilfen, Innovation, Lesen, Methoden, Neue Medien » No Comments
Die Eigenschaften von Typo 3 (in der Version 4.0 für Windows, Linux und Mac) und damit den Inhalt des Einsteigerbuchs beschreibt Andreas Stöckl folgendermaßen: “Mit geringem Entwicklungsaufwand auch große dynamische Seiten realisieren: das ist Typo3″.
Fr, Januar 25 2008 » Arbeitshilfen, Innovation, Lesen, Neue Medien » No Comments
Dokumenten Management Systeme ermöglichen die Automatisierung der täglichen Prozesse im Unternehmen und erleichtern es, digitale Dokumente effizient zu verwalten. Sie begleiten den kompletten Lebenszyklus eines elektronischen Dokuments und leisten darüber hinaus weit mehr. Eine Entwicklung von der Unternehmen und Kunden profitieren, sind beispielsweise Schnittstellen zu ERP- und CRM-Systemen. Da auch die DMS-Hersteller auf die gestiegenen, spezifischen Anforderungen seitens der Anwender und die veränderten gesetzlichen Bestimmungen
reagiert haben und Dokumenten Management Systeme mittlerweile auch für KMU´s finanzierbar sind, kommen sie heute in allen Branchen zum Einsatz. Nicht selten ist die Suche nach einer Alternative
zum Papierarchiv der Ausgangspunkt.
Mo, Januar 21 2008 » * So wird´s gemacht *, Innovation, Neue Medien, Prozesse, Wissensmanagement » No Comments
Geschäftsführer zur Organisation und Management im Mittelstand
In der Befragung werden sechs unterschiedliche, inhaltlich abgrenzbare Themenbereiche untersucht. Der erste Bereich beinhaltet allgemeine Informationen zu den befragten Unternehmen. Die diesbezüglichen Fragen erheben die Merkmale:
Organisatorische Strukturierung, Unternehmensführung, Branchenzugehörigkeit, Anzahl der Beschäftigten, Personen in der Organisationsentwicklung.
So, September 2 2007 » * So wird´s gemacht *, Aktuell, Arbeitshilfen, Change Management, Coaching, Führung, Innovation, Kommunikation, Kultur, Lesen, Methoden, Organisationsentwicklung, Personal, Projektmanagement, Prozesse, Studien, Weiterbildung, Wissenskooperation, Wissensmanagement, Wissensnetzwerke und Communities » 3 Comments
Das Berater- und Coaching-Portal ADVZR.net der LearnAct GmbH wurde von der Initiative Mittelstand mit dem Innovationspreises 2007 in der Kategorie “Beratung und Consulting” ausgezeichnet.
Die Initiative Mittelstand verleiht seit 2004 jedes Jahr zur CeBIT den Innovationspreis ITK und seit 2006 zur Hannover Messe den Innovationspreis Industrie. Die Auszeichnungen richten sich an Unternehmen, die sich mit den innovativsten Produkten für den Mittelstand präsentieren.
Über die Initiative Mittelstand: Ziel der Initiative Mittelstand aus dem Huber Verlag für neue Medien ist es, mittelständischen Unternehmen vor allem in Fragen von Marketing, PR, Kommunikation und bei der Auswahl von IT-Lösungen ein verlässlicher Partner zu sein.
Die Publikation Brennpunkt Mittelstand, das Sprachrohr der Initiative, stellt mit 170.000 Abonnenten den größten Informationsdienst für Entscheider mittelständischer Unternehmen im deutschsprachigen Raum dar. www.imittelstand.de 
Die Plattform ist fertig entwickelt: Sie können hier den aktuellen Stand verfolgen.
Folgende Beratungskompetenzen werden im Portal bereits und zeitnah in Zukunft angeboten:
Arbeitstechniken Berufsberatung Berufsfindung Change Management Coaching Mitarbeiter Community-Building Content-Management-Systeme (CMS) Customer Relationship Management E-Commerce EDV/IT Einkauf/Beschaffung Feedbackgespräch Finanzen Forschung Führungsverhalten Gesundheitsmanagement Gründung/Start-Up Innere Kündigung Kommunikation Kommunikation im Unternehmen Kompetenzmanagement Krise im Projekt Krisenmanagement KMU Marketing Medienmanagement Merger & Aquisition Networking Neu: Führungskraft Neue Medien Neukundengewinnung Organisationsentwicklung Personalberater Persönlichkeitsentwicklung Projektmanagement Projektplanung Projektsteuerung Prozessmanagement Public Relations Qualitätsmanagement Rechnungswesen Recht Rhetorik Risikomanagement Selbstorganisation Social Network Analysis (SNA) Steuern Story Telling Strategie Stressmanagement Support Portal Systemische Beratung Systemisches Management Telefontraining Umweltmanagement Unternehmenskultur Vertrieb Vertriebsstrategie Web.3D (Second Life) Werbung Wissenskooperation Wissensmanagement Work-Life-Balance Zeitmanagement
weiterempfehlen
Mi, Juni 27 2007 » * So wird´s gemacht *, Aktuell, Innovation, Neue Medien, Wissenskooperation, Wissensmanagement, Wissensnetzwerke und Communities » 2 Comments
WEB 2.0 geistert in der Medienwelt umher und viele assozieren damit Instrumente wie “Blogs” und “Wikis” und “Videostreams” … . In einem Satz zusammengefaßt verstehe ich unter WEB 2.0 “alle relevanten Medien zur Unterstützung des sozialen Austauschs”. Und da Unternehmen (klein oder groß) “Soziale Systeme” sind, sind gerade diese ein attraktiver Einsatzort.
Fr, Juni 15 2007 » Aktuell, Innovation, Neue Medien, Vertrieb, Wissensmanagement, Wissensnetzwerke und Communities » 1 Comment
Unternehmensentwicklung 2007. Wohin geht der Weg?
Turbulente Zeiten fordern mehr denn je ein zukunftsorientiertes Management. Neben politischen und globalen Herausforderungen stehen Unternehmen immer mehr vor ineffizienten Prozessen. Das „Kästchenmalen” in Organigrammen allein genügt nicht mehr. Und dennoch wird (um- oder re-)strukturiert, dass sich die Balken biegen.
Di, März 6 2007 » Führung, Innovation, Organisationsentwicklung » No Comments
mpEXPERT ermöglicht den Zugriff auf umfassendes Expertenwissen zur Handlungsunterstützung im Bereich Plattformen. Man kann gezielt auf Informationen zugreifen, die die tägliche Arbeit erleichtern. Dazu zählen vor allem die eindimensionale Kommunikation, die darin besteht, dass der Besucher Studien, Trends, Technologien, Strategien, Projektbeispiele und vieles mehr aus dem Plattformumfeld einsehen und downloaden kann.
Mi, Dezember 20 2006 » Aktuell, Innovation, Weiterbildung, Wissensmanagement » No Comments
Die Balance von Beruf und Privatleben wird zunehmend wichtig für Unternehmen. Auch für kleine und mittlere Unternehmen gibt es einfache Möglichkeiten, Mitarbeiter zu unterstützen.
Dazu können Sie hier eine Excel-Kalkulation geladen werden, mit der Sie Kosten und Nutzen von Familien-Unterstützungsstrategien für Ihr Unternehmen berechnen können. Auf mehreren Datenblättern werden unternehmensspezifische Daten erfasst und danach berechnet, welche Kosteneinsparungen das Unternehmen mit einzelnen Vereinbarkeitsmaßnahmen erzielen kann.
Di, November 21 2006 » Aktuell, Innovation, Karriere, Organisationsentwicklung, Personal » No Comments
Für diesen Begriff gibt es fast so viele Definitionen wie Weblogs – kurz Blogs – im Netz. Weltweit zählt die Blogosphäre rund elf Millionen Weblogs, in Deutschland schätzungsweise 200.000.
Aktuell wird diskutiert, ob und inwieweit diese Technologien auch in Organisationen eingesetzt werden können. Hier gibt es noch nicht allzuviele Peaxisbeispiele.
Sa, August 5 2006 » Innovation, Kommunikation, Prozesse » No Comments
Musikvideo: Adobe Flash Player (Version 9 oder höher) wird benötigt um dieses Musikvideo abzuspielen. Die aktuellste Version steht hier zum herunterladen bereit. Außerdem muss JavaScript in Ihrem Browser aktiviert sein.
Di, April 4 2006 » Hörartikel/Podcasts, Innovation » No Comments
Systematische und kontinuierliche Personalentwicklung sichert die Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen. Doch während Großunternehmen ihre Mitarbeiter durch eigene Abteilungen konsequent auf zukünftige Anforderungen vorbereiten, sucht man eine professionelle Personalentwicklung im Mittelstand meist vergeblich. Ein hauptberuflicher, interner Personalentwickler rechnet sich für kleine und mittlere Unternehmen in der Regel nicht. Der vorliegende Beitrag zeigt jedoch im Rahmen eines Best Practice-Beispiels, wie kleine und mittlere Unternehmen diesen Wettbewerbsnachteil gegenüber Großunternehmen kompensieren können. Die Lösung: Der Zusammenschluss mehrerer Betriebe zu einem Personalentwicklungsverbund.
Fr, Januar 20 2006 » Aktuell, Innovation, Personal, Wissenskooperation » 1 Comment
Innovative Methoden der Organisationsentwicklung und Personalentwicklung:
Wir sind uns darüber bewusst, dass wir Menschen Veränderungen in unserem privaten wie auch beruflichen Umfeld eher fürchten denn wünschen, oder? Dass wir uns am liebsten in altbewährten Denk- und Verhaltensbahnen bewegen, oder?
Fr, Januar 13 2006 » Change Management, Innovation, Kultur, Wissensmanagement » No Comments
Facebook-Gruppe Medienmanagement
Hier treffen sich Studis, Personalchefs, Profs zu allen möglichen Medienthemen