Projekte belasten – psychisch und physisch
Das Institut für Arbeit und Technik (IAT) aus Gelsenkirchen hat die Ergebnisse eines Forschungsprojektes “Nachhaltigkeit in der Projektarbeit” veröffentlicht. Ergebnis: Projektarbeit ist durchaus mit hohen Belastungen für die beteiligten Mitarbeiter verbunden. Die Untersuchung bezieht sich auf die IT-Branche, in der der größte Teil der Arbeit in Form von Projekten abläuft.
Das IAT schlägt aus arbeitswissenschaftlicher Sicht folgende Lösungsmöglichkeiten vor, um gesundheitsgefährdende Belastungssituationen künftig zu vermeiden:
- Stärkung der Verhandlungsautonomie: Die Rahmenbedingungen der Projektarbeit sollten auch zum Gegenstand der Verhandlung mit dem Kunden gemacht werden.
- Zeitnahe Erholung: Regelmäßige Erholungspausen bei der Arbeit und ein konsequentes Freihalten der Wochenenden; dies muss allerdings von allen akzeptiert und auch “gelebt” werden; keine verordneten “Zwangspausen”.
- Entwicklung von Sensibilität: Schulungen oder Workshops zum Arbeits- und Erholungsmanagement für Führungskräften und Mitarbeiter können zu einer Problemsensibilisierung beitragen.
- Reflexion: Die Reflexion kritischer Projektsituationen ist wichtig, um die Prozesse zu optimieren und langfristig für eine Entlastung der Projektbeschäftigten zu sorgen.
Quelle: business-wissen.de vom 23.06.2006
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